六安42家企业“家门口”揽才

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     2月6日，由六安市人力资源和社会保障局、六安开发区人才和就业服务中心联合主办的“就业在六安”新春供需对接会（六安开发区专场）在万达广场举行。旨在为开发区企业与求职者搭建高效对接平台，助力企业复工复产，促进稳就业保民生。

 现场42家企业携维修、普工、NTC芯片研发工程师、工艺技术员、幕墙设计师、热处理等1280多个岗位亮相，吸引了大批求职者前来咨询应聘，现场洋溢着“家门口就业”的热烈氛围。  

      为提升对接效率，主办方创新采用“线下+云端”双线模式。线下会场设置企业路演、政策咨询功能区，线上则通过六安新周报公众号及六安人才港抖音号同步直播，吸引约11.3万人次在线观看。

     下午2点，活动尚未正式开始，已有求职者早早到场翻阅企业招聘简章。安徽墙煌科技股份有限公司展位前，人事主管李兵正忙着向求职者介绍岗位，他笑道：“这次招聘会效果很不错，求职者热情高涨，简历质量也挺高，感谢开发区组织这场招聘会，期待为墙煌科技注入新活力！”随后安徽星星服装股份有限公司、六安中财管道科技有限公司等企业依次上台进行推介路演，详细介绍了企业的发展历程、业务范围、企业文化以及招聘岗位和薪资待遇。这一环节让求职者对企业有了更深入的了解，为后续的沟通交流奠定了良好基础。

                         

                         

     “之前在外地做销售，今年想留在家乡试试。”王女士攥着简历，在一家企业展位前填写信息。她坦言，父母年迈、孩子幼小，返乡就业既能顾家，薪资待遇也比预想中更有竞争力。“春节前后是招聘黄金期，我们通过摸排企业需求、组织专场对接，让人才和岗位高效匹配。”六安开发区人才和就业服务中心主管李慧表示。

                         

                         

     夕阳西下，招聘会临近尾声，不少企业展位前仍排着长队。求职者与企业代表的交谈声、简历翻阅的沙沙声，交织成一首生动的“就业交响曲”。此次就业在六安新春供需对接会（六安开发区专场）的成功举办，为企业和求职者提供了一个良好的交流平台，促进了劳动力与企业的精准对接，下一步，六安开发区将继续积极组织各类招聘会，不断优化服务，促进六安开发区高质量发展。

来源：六安市新闻传媒中心记者刘磊 安雷宇

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35周岁以上求职人家都挑挑拣拣的，男的到了60周岁了还延迟退休。

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招人才还是招农民工？